蚌埠市國有資本運(yùn)營控股集團(tuán)有限公司(簡稱“蚌埠國控集團(tuán)”)是經(jīng)蚌埠市委、市政府批準(zhǔn)設(shè)立的綜合性國有資本運(yùn)營公司,注冊資本金50億元,主體信用評級AA+。截至2024年末,集團(tuán)合并總資產(chǎn)近600億元,合并凈資產(chǎn)近350億元。集團(tuán)擁有全資和控股子公司90余家,員工近7000人。
蚌埠國控集團(tuán)深入實(shí)施國有資本控股運(yùn)營及投資“雙輪驅(qū)動(dòng)”發(fā)展戰(zhàn)略,積極承擔(dān)我市重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的重任,通過整合交通、水利、建筑、糧食等領(lǐng)域國有資產(chǎn),加快實(shí)施資產(chǎn)資本化、資本證券化。結(jié)合我市打造新興主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)集群,助力延鏈強(qiáng)鏈補(bǔ)鏈,在高效運(yùn)營中突出主責(zé)主業(yè),充分發(fā)揮國有資本在項(xiàng)目投資、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新和提升城市能級的重要作用。
一、招聘崗位
為推進(jìn)集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化集團(tuán)人力資源配置,現(xiàn)面向社會公開招聘4個(gè)崗位,共4名員工(詳見附件)。招聘崗位計(jì)劃等信息同時(shí)在蚌埠市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.bengbu.gov.cn)、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(https://www.bbrsksfwdt.cn)、蚌埠市國有資本運(yùn)營控股集團(tuán)有限公司官網(wǎng)(http://charmcitycommunications.com)統(tǒng)一發(fā)布。后續(xù)相關(guān)通知及公告將在蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(https://www.bbrsksfwdt.cn)發(fā)布。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.碩士研究生及以上學(xué)歷(取得相應(yīng)學(xué)位);
3.40周歲及以下(1984年3月及以后出生),其中股權(quán)投資崗為35周歲及以下(1989年3月及以后出生);
4.遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好的職業(yè)道德,無犯罪記錄;
5.責(zé)任心強(qiáng)、善于溝通、工作態(tài)度積極樂觀,能承受一定的工作壓力;
6.具備符合招聘崗位要求的資格條件。
(二)工作經(jīng)歷要求,截止時(shí)間為招聘公告發(fā)布當(dāng)月。因工作單位變化而中斷時(shí)間的,其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算,以社保累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間為準(zhǔn)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
(三)崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2024年)》、《研究生學(xué)科、專業(yè)參考目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表(2012年)》??忌鶎W(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn),不可以憑輔修專業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號的內(nèi)容,不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號的除外)。
(四)有下列情況之一的人員,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2.經(jīng)人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
4.存在法律法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考情形的。
三、招聘程序
此次公開招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示與錄用等程序進(jìn)行。
四、網(wǎng)上報(bào)名與資格初審
1.網(wǎng)上報(bào)名。考生登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(https://www.bbrsksfwdt.cn)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2025年4月7日9:00至4月13日17:00,逾期不再受理網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀本公告和誠信承諾。每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位,并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名,簽署“誠信承諾書”,填寫個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),畢業(yè)證書電子照片、學(xué)位證書電子照片,相關(guān)工作經(jīng)歷證明,崗位所需相關(guān)資格證書等,并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、錄用等資格。
3.查詢資格審查結(jié)果。報(bào)考人員報(bào)名后(指“提交審核”),于2025年4月14日12:00之前登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(https://www.bbrsksfwdt.cn)查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的,可在2025年4月14日12:00前改報(bào)其他崗位。
4.崗位取消和改報(bào)。報(bào)考同一崗位的人員,確認(rèn)資格審查通過人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到6:1方可開考,未達(dá)到開考比例的,取消該招聘崗位。資格審查通過但招聘崗位被取消的報(bào)考人員,可于4月15日9:00-11:00改報(bào)其他符合條件的崗位,逾期不再受理。對于改報(bào)的報(bào)考人員,于4月15日12:00前完成資格審查。
5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。通過資格審查的報(bào)考人員可于4月17日9:00至4月19日9:30登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(https://www.bbrsksfwdt.cn)下載打印筆試準(zhǔn)考證。
五、筆試
1.筆試科目和內(nèi)容
筆試科目為《綜合知識》,滿分100分。主要測查常識、判斷推理、專業(yè)知識、寫作等能力。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間:2025年4月19日 上午9:00—11:00;
筆試地點(diǎn):詳見筆試準(zhǔn)考證
筆試成績達(dá)到60分及以上的進(jìn)入資格復(fù)審。
六、現(xiàn)場資格復(fù)審
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符、不能按規(guī)定提供證件材料、或提供的材料與報(bào)名時(shí)提交的信息不符,或不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的,取消其參加下一環(huán)節(jié)資格。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。
資格復(fù)審合格人員可登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(https://www.bbrsksfwdt.cn)下載打印面試通知書。
七、面試
面試包括結(jié)構(gòu)化面試和面談環(huán)節(jié),面試總成績滿分按100分計(jì)算。主要考查應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)、管理能力及潛能等。
設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為70分,對面試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。實(shí)際參加面試且取得面試有效分的人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例未達(dá)到3:1的,取消該崗位招聘。
八、成績合成
報(bào)考人員考試最終成績按筆試成績占總成績40%、面試成績占總成績60%的比例合成確定后在蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(https://www.bbrsksfwdt.cn)公布。
最終成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
最終成績以百分制計(jì)算,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
根據(jù)報(bào)考人員最終成績由高分到低分的順序,經(jīng)國控集團(tuán)招聘工作專班審核具備崗位勝任條件的確定為被考察對象。如最終成績相同,依次以面試成績、筆試成績排序。若考生各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
九、體檢和考察
被考察對象確定后,開展背景調(diào)查工作,主要包括基本信息、教育信息、風(fēng)險(xiǎn)信息、工作履歷等。信息嚴(yán)重不實(shí),包括基本證件不真實(shí)或無證件、年齡學(xué)歷造假、受法律或正在受紀(jì)律處分、工作履歷造假或嚴(yán)重不實(shí)、存在多頭借貸風(fēng)險(xiǎn)、被執(zhí)行人等情形之一者,屬考察不合格,該崗位重新確定被考察對象。
體檢工作參照事業(yè)單位體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
若被考察對象在背景調(diào)查、體檢等環(huán)節(jié)沒有通過考察,或放棄體檢資格出現(xiàn)空缺名額的,經(jīng)招聘工作專班研究同意后,按照最終成績排名從高分到低分依次等額遞補(bǔ),有效遞補(bǔ)各不超過兩次。
考察對象背景調(diào)查和體檢合格后,用人單位與考察對象詳細(xì)溝通崗位職責(zé)、薪酬待遇等細(xì)則,達(dá)成一致意見后方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)工作。
十、公示與錄用
擬錄用人員在蚌埠市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.bengbu.gov.cn)、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(https://www.bbrsksfwdt.cn)、蚌埠市國有資本運(yùn)營控股集團(tuán)有限公司(http://charmcitycommunications.com)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日,公示期滿沒有問題的,辦理入職手續(xù)。招聘人員實(shí)行試用期制,試用期滿,考核合格的,予以正式聘用;試用期滿,不能勝任工作崗位的,取消聘用。
十一、相關(guān)待遇
招聘人員將根據(jù)勞動(dòng)合同約定,按照用人單位的薪酬管理相關(guān)制度,享受對應(yīng)職級的同等薪酬待遇和福利待遇。
十二、招聘監(jiān)督
為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保招聘工作公開、公平、公正,蚌埠國控集團(tuán)紀(jì)委對本次公開招聘工作進(jìn)行全過程監(jiān)督。招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員,凡與報(bào)考人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的,一律按規(guī)定回避。
十三、其他事項(xiàng)
1.資格審查工作貫穿整個(gè)招聘過程,凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)名資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用。
2.蚌埠國控集團(tuán)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)增調(diào)減、取消或終止崗位的招聘工作。
3.招聘過程中因應(yīng)聘人員電話、短信等通訊不暢導(dǎo)致無法收到通知或未及時(shí)回復(fù)的,后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
4.本次招聘不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
考務(wù)咨詢電話:0552-12333(蚌埠市人事考試中心)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0552-7172018(蚌埠市國控集團(tuán)紀(jì)委)
蚌埠市國有資本運(yùn)營控股集團(tuán)有限公司
2025年3月26日
附件
部門 |
崗位名稱 |
崗位代碼 |
招聘人數(shù) |
專業(yè)要求 |
崗位條件 |
投資部 |
股權(quán)投資崗 |
202501 |
1 |
本科、研究生均為:機(jī)械類(0802),材料類(0804),能源動(dòng)力類(0805),電子信息類(0807),航空航天類(0820),經(jīng)濟(jì)學(xué)(020101),國民經(jīng)濟(jì)管理(020103),管理科學(xué)(120101),大數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用(120108),計(jì)算金融(120110),金融學(xué)(020301),金融工程(020302),投資學(xué)(020304),經(jīng)濟(jì)與金融(020307),會計(jì)學(xué)(120203),財(cái)務(wù)管理(120204) |
1.碩士研究生及以上學(xué)歷; 2.35周歲以下(1989年3月1日后出生); 3.熟悉國家相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策和法律法規(guī),能較好把握經(jīng)濟(jì)政策形勢和行業(yè)發(fā)展方向; 4.具備較強(qiáng)的專業(yè)文字能力,能夠獨(dú)立完成盡職調(diào)查、投資報(bào)告等專業(yè)文件撰寫; 5.具有2年及以上政府投資部門、企業(yè)投資部門、私募股權(quán)投資機(jī)構(gòu)、券商投行部門、專業(yè)投資機(jī)構(gòu)等投資工作經(jīng)驗(yàn),熟悉股權(quán)投資、并購重組相關(guān)業(yè)務(wù),掌握股權(quán)投融資業(yè)務(wù)流程; 6.工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)抗壓能力,能適應(yīng)經(jīng)常性出差。 |
資產(chǎn)管理部 |
資產(chǎn)管理崗 |
202502 |
1 |
本科、研究生均為:會計(jì)學(xué)(120203)、財(cái)務(wù)管理(120204) |
1.碩士研究生及以上學(xué)歷; 2.40周歲以下(1984年3月1日后出生); 3.熟悉資產(chǎn)運(yùn)營、盤活、處置、產(chǎn)權(quán)交易等相關(guān)知識及國有資產(chǎn)管理等相關(guān)法律法規(guī)與政策文件; 4.掌握資產(chǎn)評估方法,具有扎實(shí)的資產(chǎn)評估和財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識; 5.具有3年及以上大中型企業(yè)資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 6.具有CPA證書者可放寬至本科學(xué)歷。 |
人力資源部 |
績效管理崗 |
202503 |
1 |
本科、研究生均為:經(jīng)濟(jì)學(xué)類(0201),馬克思主義理論類(0305),工商管理類(1202)、人力資源管理(120206) |
1.碩士研究生及以上學(xué)歷; 2.40周歲以下(1984年3月1日后出生); 3.中共黨員; 4.熟悉國家有關(guān)勞動(dòng)、人事相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,精通薪酬與績效管理理論與工具,能獨(dú)立完成國有企業(yè)績效考核工作; 5.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和文字寫作能力; 6.具有人力資源相關(guān)中、高級職稱; 7.具有3年及以上大中型企業(yè)薪酬績效管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
工程部 |
工程管理崗 |
202504 |
1 |
本科、研究生均為:土木工程(081001),土木、水利與交通工程(081010)、水利水電工程(081101)、交通工程(081802) |
1.碩士研究生及以上學(xué)歷; 2.40周歲以下(1984年3月1日后出生); 3.精通工程領(lǐng)域相關(guān)政策和法律法規(guī),具備實(shí)施工程項(xiàng)目各階段流程和招投標(biāo)工作能力; 4.具有中、高級工程領(lǐng)域職稱或注冊一級造價(jià)師、一級建造師等證書; 5.具有3年及以上水利工程類建設(shè)或水運(yùn)交通類工程建設(shè)或建筑類項(xiàng)目建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)。 |